अनुशंसित साहित्य। एक औद्योगिक पर्वतारोही का नौकरी विवरण निर्माण में एक औद्योगिक पर्वतारोही का नौकरी विवरण

यह नौकरी विवरण रूसी संघ के श्रम संहिता के प्रावधानों के अनुसार विकसित और अनुमोदित किया गया था, एकीकृत टैरिफ और योग्यता संदर्भ पुस्तक और श्रमिकों के पेशे, अंक 1, राष्ट्रीय अर्थव्यवस्था की सभी शाखाओं के लिए श्रमिकों के पेशे सामान्य, यूएसएसआर स्टेट कमेटी फॉर लेबर और ऑल-यूनियन सेंट्रल काउंसिल ऑफ ट्रेड यूनियनों के सचिवालय के 31 जनवरी, 1985 के डिक्री द्वारा अनुमोदित। एन 31 / 3-30, और श्रम संबंधों को विनियमित करने वाले अन्य नियामक कानूनी कार्य।

1. सामान्य प्रावधान

1.1. 5 वीं कक्षा का एक औद्योगिक पर्वतारोही श्रमिकों की श्रेणी से संबंधित है और सीधे [तत्काल पर्यवेक्षक की स्थिति का नाम] के अधीनस्थ है।

1.2. अतिरिक्त व्यावसायिक शिक्षा और कम से कम [अर्थ] वर्षों के लिए चढ़ाई के काम का अनुभव रखने वाले व्यक्ति को 5 वीं श्रेणी के औद्योगिक पर्वतारोही की स्थिति के लिए स्वीकार किया जाता है।

1.3. 5 वीं कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही को [नेता की स्थिति का नाम] के आदेश से नियुक्त और बर्खास्त किया जाता है।

1.4. 5 वीं कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही को पता होना चाहिए:

- ऊंचाई पर काम करते समय काम की विशेषताएं और संबंधित दस्तावेज;

- सुविधाओं की मुख्य डिजाइन विशेषताएं और प्रदर्शन किए गए कार्य की तकनीक;

- ऊंचाई पर बचाव कार्यों का संगठन;

- प्राथमिक चिकित्सा प्रदान करने की तकनीक;

- उच्च ऊंचाई वाली वस्तुओं पर काम करते समय रस्सियों, केबलों, चढ़ाई उपकरणों के सुरक्षित उपयोग के नियम;

- चढ़ाई करने वाले उपकरणों के लिए परीक्षण नियम और एमटीबीएफ मानक;

- मैनुअल और मैकेनिकल चरखी, लहरा, गिनी के संचालन का उपकरण और सिद्धांत;

- उठाने वाले तंत्र को नियंत्रित करने वाले श्रमिकों के साथ बातचीत करते समय उनके उपयोग के लिए संकेत और प्रक्रिया;

- रस्सियों, रस्सियों और केबलों को जोड़ने के लिए गांठों के आवेदन और बुनियादी गुणों के नियम;

- चढ़ाई उपकरण, संरचनात्मक तत्वों और पहाड़ी इलाकों का उपयोग करके एक असमर्थित स्थान में लोगों और सामानों को ऊंचाई पर उठाने और कम करने के लिए सिस्टम का संगठन;

- श्रम कानून की मूल बातें;

- आंतरिक श्रम नियम;

- स्वच्छता और व्यक्तिगत स्वच्छता के नियम;

- श्रम सुरक्षा, सुरक्षा और अग्नि सुरक्षा के नियम और कानून;

- व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरण का उपयोग करने के नियम।

2. नौकरी की जिम्मेदारियां

5 वीं कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही को निम्नलिखित कार्य कर्तव्यों को सौंपा गया है:

2.1. ऊंची इमारतों, रेडियो और टेलीविजन टावरों, समर्थनों, पुलों, चिमनी, गैस नलिकाओं, सुरंग मेहराबों, पुलों के बर्फ के पुलों, आदि पर मरम्मत और निर्माण कार्य के दौरान पर्वतारोहण प्रौद्योगिकियों का उपयोग करते हुए एक समर्थन-मुक्त स्थान में तकनीकी संचालन करना। .

2.2. ऊंची इमारतों में ऑडिट, जांच और दोषों की पहचान करना।

2.3. जंग रोधी सामग्री के साथ विभिन्न सतहों की कोटिंग।

2.4. पेंटिंग का काम करता है।

2.5. अद्वितीय स्थापत्य वस्तुओं, मंदिरों, स्मारकों, गुंबदों, स्तम्भों, भवनों और संरचनाओं के अग्रभागों का जीर्णोद्धार।

2.6. लिफ्टिंग मैकेनिज्म का उपयोग करके क्लैडिंग, आर्किटेक्चरल एलिमेंट्स और डेकोरेशन, बालकनियों, कॉर्निस, स्टॉर्म ड्रेन की छतों आदि की मरम्मत: विनचेस, होइस्ट्स, गिनीज।

2.7. इंटरपैनल जोड़ों की सीलिंग, ड्रेनपाइप को बदलना, खिड़की की सफाई।

2.8. राजमार्गों और रेलमार्गों के निकट पर्वतीय ढलानों का किनारा, उत्पादन क्षेत्रों में खतरनाक ढीले पत्थरों को हटाना या लगाना।

2.9. उठाने और कम करने वाले उपकरणों की स्थापना और निराकरण।

2.10. दुर्गम पर्वतीय क्षेत्रों में अभियान और भ्रमण के दौरान हिमस्खलन और चट्टान गिरने से सुरक्षा प्रदान करना।

2.11. हिमस्खलन रोधी उपाय उपलब्ध कराना।

2.12. फिल्म बनाते समय, सार्वजनिक कार्यक्रम आयोजित करते समय पहाड़ी इलाकों में गतिविधियों की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए कार्य करना।

2.13. [नौकरी की अन्य जिम्मेदारियां]।

3. अधिकार

5वीं श्रेणी के एक औद्योगिक पर्वतारोही का अधिकार है:

3.1. रूसी संघ के कानून द्वारा प्रदान की गई सभी सामाजिक गारंटी के लिए।

3.2. विशेष कपड़े, विशेष जूते और अन्य व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरण के मुफ्त वितरण के लिए।

3.3. पेशेवर कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए शर्तों के निर्माण की आवश्यकता होती है, जिसमें आवश्यक उपकरण, इन्वेंट्री जो सैनिटरी और हाइजीनिक नियमों और विनियमों को पूरा करती है, आदि का प्रावधान शामिल है।

3.4. अपने पेशेवर कर्तव्यों के प्रदर्शन और अधिकारों के प्रयोग में सहायता के लिए संगठन के प्रबंधन की आवश्यकता है।

3.5. संगठन में सुधार और उसके द्वारा किए गए कार्य के तरीकों में सुधार के लिए उद्यम के प्रस्तावों के प्रबंधन को प्रस्तुत करें।

3.6. अपनी गतिविधियों के संबंध में संगठन के प्रबंधन के मसौदे निर्णयों से परिचित होना।

3.7. अपनी पेशेवर योग्यता में सुधार करें।

3.8. [रूसी संघ के श्रम कानून द्वारा प्रदान किए गए अन्य अधिकार]।

4. जिम्मेदारी

5 वीं कक्षा का एक औद्योगिक पर्वतारोही इसके लिए जिम्मेदार है:

4.1. इस निर्देश द्वारा प्रदान किए गए कर्तव्यों की गैर-पूर्ति, अनुचित पूर्ति के लिए - रूसी संघ के श्रम कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।

4.2. अपनी गतिविधियों के दौरान किए गए अपराधों के लिए - रूसी संघ के वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक, नागरिक कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।

4.3. नियोक्ता को सामग्री क्षति पहुंचाने के लिए - रूसी संघ के वर्तमान श्रम और नागरिक कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।

5 वीं कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही का नौकरी विवरण

मैं मंजूरी देता हूँ

[स्थिति, हस्ताक्षर, पूरा नाम

नेता या अन्य

आधिकारिक अधिकृत

मंजूर

[संगठनात्मक और कानूनी रूप, नौकरी का विवरण]

संगठन का नाम, [तारीख, महीना, साल]

उद्यम] एम. पी.

नौकरी का विवरण

5वीं श्रेणी का औद्योगिक पर्वतारोही

[कंपनी का नाम]

यह नौकरी विवरण रूसी संघ के श्रम संहिता के प्रावधानों के अनुसार विकसित और अनुमोदित किया गया था, एकीकृत टैरिफ और योग्यता संदर्भ पुस्तक और श्रमिकों के पेशे, अंक 1, राष्ट्रीय अर्थव्यवस्था की सभी शाखाओं के लिए श्रमिकों के पेशे सामान्य, यूएसएसआर स्टेट कमेटी फॉर लेबर और ऑल-यूनियन सेंट्रल काउंसिल ऑफ ट्रेड यूनियनों के सचिवालय के 31 जनवरी, 1985 के डिक्री द्वारा अनुमोदित। एन 31 / 3-30, और श्रम संबंधों को विनियमित करने वाले अन्य नियामक कानूनी कार्य।

1. सामान्य प्रावधान

1.1. 5 वीं कक्षा का एक औद्योगिक पर्वतारोही श्रमिकों की श्रेणी से संबंधित है और सीधे [तत्काल पर्यवेक्षक की स्थिति का नाम] के अधीनस्थ है।

1.2. अतिरिक्त व्यावसायिक शिक्षा और कम से कम [अर्थ] वर्षों के लिए चढ़ाई के काम का अनुभव रखने वाले व्यक्ति को 5 वीं श्रेणी के औद्योगिक पर्वतारोही की स्थिति के लिए स्वीकार किया जाता है।

1.3. 5 वीं कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही को [नेता की स्थिति का नाम] के आदेश से नियुक्त और बर्खास्त किया जाता है।

1.4. 5 वीं कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही को पता होना चाहिए:

ऊंचाई पर काम करते समय काम की विशेषताएं और प्रासंगिक दस्तावेज;

सुविधाओं की मुख्य डिजाइन विशेषताएं और प्रदर्शन किए गए कार्य की तकनीक;

ऊंचाई पर बचाव कार्यों का संगठन;

प्राथमिक चिकित्सा के तरीके;

ऊँची वस्तुओं पर काम करते समय रस्सियों, केबलों, चढ़ाई करने वाले उपकरणों के सुरक्षित उपयोग के नियम;

चढ़ाई उपकरण के लिए परीक्षण नियम और एमटीबीएफ मानक;

मैनुअल और मैकेनिकल चरखी, लहरा, गिनी के संचालन का उपकरण और सिद्धांत;

लिफ्टिंग तंत्र को नियंत्रित करने वाले श्रमिकों के साथ बातचीत करते समय सिग्नल और उनके उपयोग की प्रक्रिया;

रस्सियों, रस्सियों और केबलों को जोड़ने के लिए गांठों के अनुप्रयोग नियम और बुनियादी गुण;

चढ़ाई उपकरण, संरचनात्मक तत्वों और पहाड़ी इलाकों का उपयोग करके एक असमर्थित स्थान में लोगों और सामानों को ऊंचाई पर उठाने और कम करने के लिए सिस्टम का संगठन;

श्रम कानून की मूल बातें;

आंतरिक श्रम नियम;

स्वच्छता और व्यक्तिगत स्वच्छता नियम;

श्रम सुरक्षा, सुरक्षा और अग्नि सुरक्षा के नियम और कानून;

व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरणों के उपयोग के नियम।

2. नौकरी की जिम्मेदारियां

5 वीं कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही को निम्नलिखित कार्य कर्तव्यों को सौंपा गया है:

2.1. ऊंची इमारतों, रेडियो और टेलीविजन टावरों, समर्थनों, पुलों, चिमनी, गैस नलिकाओं, सुरंग मेहराबों, पुलों के बर्फ के पुलों, आदि पर मरम्मत और निर्माण कार्य के दौरान पर्वतारोहण प्रौद्योगिकियों का उपयोग करते हुए एक समर्थन-मुक्त स्थान में तकनीकी संचालन करना। .

2.2. ऊंची इमारतों में ऑडिट, जांच और दोषों की पहचान करना।

2.3. जंग रोधी सामग्री के साथ विभिन्न सतहों की कोटिंग।

2.4. पेंटिंग का काम करता है।

2.5. अद्वितीय स्थापत्य वस्तुओं, मंदिरों, स्मारकों, गुंबदों, स्तम्भों, भवनों और संरचनाओं के अग्रभागों का जीर्णोद्धार।

2.6. लिफ्टिंग मैकेनिज्म का उपयोग करके क्लैडिंग, आर्किटेक्चरल एलिमेंट्स और डेकोरेशन, बालकनियों, कॉर्निस, स्टॉर्म ड्रेन की छतों आदि की मरम्मत: विनचेस, होइस्ट्स, गिनीज।

2.7. इंटरपैनल जोड़ों की सीलिंग, ड्रेनपाइप को बदलना, खिड़की की सफाई।

2.8. राजमार्गों और रेलमार्गों के निकट पर्वतीय ढलानों का किनारा, उत्पादन क्षेत्रों में खतरनाक ढीले पत्थरों को हटाना या लगाना।

2.9. उठाने और कम करने वाले उपकरणों की स्थापना और निराकरण।

2.11. हिमस्खलन रोधी उपाय उपलब्ध कराना।

2.12. फिल्म बनाते समय, सार्वजनिक कार्यक्रम आयोजित करते समय पहाड़ी इलाकों में गतिविधियों की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए कार्य करना।

2.13. [नौकरी की अन्य जिम्मेदारियां]।

3. अधिकार

5वीं श्रेणी के एक औद्योगिक पर्वतारोही का अधिकार है:

3.1. रूसी संघ के कानून द्वारा प्रदान की गई सभी सामाजिक गारंटी के लिए।

3.2. विशेष कपड़े, विशेष जूते और अन्य व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरण के मुफ्त वितरण के लिए।

3.3. पेशेवर कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए शर्तों के निर्माण की आवश्यकता होती है, जिसमें आवश्यक उपकरण, इन्वेंट्री जो सैनिटरी और हाइजीनिक नियमों और विनियमों को पूरा करती है, आदि का प्रावधान शामिल है।

3.4. अपने पेशेवर कर्तव्यों के प्रदर्शन और अधिकारों के प्रयोग में सहायता के लिए संगठन के प्रबंधन की आवश्यकता है।

3.5. संगठन में सुधार और उसके द्वारा किए गए कार्य के तरीकों में सुधार के लिए उद्यम के प्रस्तावों के प्रबंधन को प्रस्तुत करें।

3.6. अपनी गतिविधियों के संबंध में संगठन के प्रबंधन के मसौदे निर्णयों से परिचित होना।

3.7. अपनी पेशेवर योग्यता में सुधार करें।

3.8. [रूसी संघ के श्रम कानून द्वारा प्रदान किए गए अन्य अधिकार]।

मैं मंजूरी देता हूँ:

[नौकरी का नाम]

_______________________________

_______________________________

[कंपनी का नाम]

_______________________________

_______________________/[पूरा नाम।]/

"______" __________ 20___

नौकरी का विवरण

छठी श्रेणी का औद्योगिक पर्वतारोही

1. सामान्य प्रावधान

1.1. यह नौकरी विवरण ग्रेड 6 के एक औद्योगिक पर्वतारोही की शक्तियों, कार्यात्मक और नौकरी की जिम्मेदारियों, अधिकारों और जिम्मेदारियों को परिभाषित और नियंत्रित करता है [जेनिटिव मामले में संगठन का नाम] (इसके बाद - कंपनी)।

1.2. ग्रेड 6 के एक औद्योगिक पर्वतारोही को कंपनी के प्रमुख के आदेश द्वारा वर्तमान श्रम कानून द्वारा स्थापित प्रक्रिया के अनुसार नियुक्त और बर्खास्त किया जाता है।

1.3. एक 6-ग्रेड औद्योगिक पर्वतारोही श्रमिकों की श्रेणी से संबंधित है और सीधे कंपनी के [मूल मामले में तत्काल पर्यवेक्षक की स्थिति का नाम] को रिपोर्ट करता है।

1.4. माध्यमिक विशिष्ट और अतिरिक्त व्यावसायिक शिक्षा वाले व्यक्ति को 6 वीं कक्षा के औद्योगिक पर्वतारोही के पद पर नियुक्त किया जाता है।

1.5. व्यवहार में, छठी कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही को निर्देशित किया जाना चाहिए:

• कंपनी के स्थानीय कार्य और संगठनात्मक और प्रशासनिक दस्तावेज;
• आंतरिक श्रम नियम;
• श्रम सुरक्षा और सुरक्षा उपायों के नियम, औद्योगिक स्वच्छता और अग्नि सुरक्षा सुनिश्चित करना;
• तत्काल पर्यवेक्षक के निर्देश, आदेश, निर्णय और निर्देश;
• यह नौकरी विवरण।

1.6. एक ग्रेड 6 औद्योगिक पर्वतारोही को पता होना चाहिए:

• ऊंचाई पर काम करते समय काम की विशेषताएं और प्रासंगिक दस्तावेज;
• सुविधाओं की मुख्य डिजाइन विशेषताएं और प्रदर्शन किए गए कार्य की तकनीक;
• ऊंचाई पर बचाव कार्यों का संगठन;
• प्राथमिक चिकित्सा प्रदान करने के तरीके;
• ऊँची वस्तुओं पर काम करते समय रस्सियों, केबलों, चढ़ाई के उपकरणों के सुरक्षित उपयोग के नियम;
• चढ़ाई के उपकरण के लिए परीक्षण नियम और एमटीबीएफ मानक;
• उपकरण और मैनुअल और यांत्रिक चरखी, लहरा, गिनी के संचालन का सिद्धांत;
• उठाने वाले तंत्र को नियंत्रित करने वाले श्रमिकों के साथ बातचीत करते समय संकेत और उनके उपयोग की प्रक्रिया;
• रस्सियों, रस्सियों और केबलों को जोड़ने के लिए आवेदन नियम और गांठों के बुनियादी गुण;
• चढ़ाई उपकरण, संरचनात्मक तत्वों और पहाड़ी इलाकों का उपयोग करके एक असमर्थित स्थान में लोगों और सामानों को ऊंचाई पर उठाने और कम करने के लिए प्रणालियों का संगठन।

1.7. ग्रेड 6 के एक औद्योगिक पर्वतारोही की अस्थायी अनुपस्थिति के दौरान, उसके कर्तव्यों को [डिप्टी की स्थिति का नाम] सौंपा जाता है।

2. नौकरी की जिम्मेदारियां

छठी कक्षा का एक औद्योगिक पर्वतारोही निम्नलिखित श्रम कार्य करता है:

2.1. हेलीकॉप्टर के कर्मचारियों के साथ गैस या इलेक्ट्रिक वेल्डिंग, प्लाज्मा कटिंग, ऊंचाई पर गनिंग करना।

2.2. ऊंची इमारतों में ऑडिट, जांच और दोषों की पहचान करना।

2.3. जंग रोधी सामग्री के साथ विभिन्न सतहों की कोटिंग।

2.4. पेंटिंग का काम करता है।

2.5. अद्वितीय स्थापत्य वस्तुओं, मंदिरों, स्मारकों, गुंबदों, स्तम्भों, भवनों और संरचनाओं के अग्रभागों का जीर्णोद्धार।

2.6. लिफ्टिंग मैकेनिज्म का उपयोग करके क्लैडिंग, वास्तुशिल्प तत्वों और सजावट, बालकनियों, कॉर्निस, छतों, तूफानी नालियों की मरम्मत: चरखी, लहरा, गिनी।

2.7. इंटरपैनल जोड़ों की सीलिंग, ड्रेनपाइप को बदलना, खिड़की की सफाई।

2.8. राजमार्गों और रेलमार्गों के निकट पर्वतीय ढलानों का किनारा, उत्पादन क्षेत्रों में खतरनाक ढीले पत्थरों को हटाना या लगाना।

2.9. उठाने और कम करने वाले उपकरणों की स्थापना और निराकरण।

2.10. दुर्गम पर्वतीय क्षेत्रों में अभियान और भ्रमण के दौरान हिमस्खलन और चट्टान गिरने से सुरक्षा प्रदान करना।

2.11. हिमस्खलन रोधी उपाय उपलब्ध कराना।

2.12. फिल्मांकन, सार्वजनिक कार्यक्रम आयोजित करते समय पहाड़ी इलाकों में गतिविधियों की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए कार्य करना।

एक आधिकारिक आवश्यकता के मामले में, 6 वीं कक्षा का एक औद्योगिक पर्वतारोही कानून द्वारा निर्धारित तरीके से समय के साथ अपने आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन में शामिल हो सकता है।

3. अधिकार

छठी कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही का अधिकार है:

3.1. अपनी गतिविधियों से संबंधित उद्यम के प्रबंधन के निर्णयों की परियोजनाओं से परिचित होना।

3.2. प्रबंधन के विचार के लिए इस नौकरी विवरण में प्रदान की गई जिम्मेदारियों से संबंधित कार्य में सुधार के लिए प्रस्ताव प्रस्तुत करें।

3.3. अपने कर्तव्यों के प्रदर्शन के दौरान पहचाने गए उद्यम (इसके संरचनात्मक प्रभागों) की उत्पादन गतिविधियों में सभी कमियों के बारे में तत्काल पर्यवेक्षक को सूचित करें और उनके उन्मूलन के लिए प्रस्ताव बनाएं।

3.4. व्यक्तिगत रूप से या प्रत्यक्ष पर्यवेक्षक की ओर से, उद्यम विभागों और विशेषज्ञों के प्रमुखों से, उनके आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए आवश्यक जानकारी और दस्तावेजों का अनुरोध करना।

3.5. उसे सौंपे गए कार्यों को हल करने में कंपनी के सभी (व्यक्तिगत) संरचनात्मक प्रभागों के विशेषज्ञों को शामिल करना (यदि यह संरचनात्मक डिवीजनों के प्रावधानों द्वारा प्रदान किया गया है, यदि नहीं - कंपनी के प्रमुख की अनुमति से)।

3.6. अपने कर्तव्यों और अधिकारों के प्रदर्शन में सहायता के लिए उद्यम के प्रबंधन की आवश्यकता है।

4. जिम्मेदारी और प्रदर्शन मूल्यांकन

4.1. 6 वीं कक्षा का एक औद्योगिक पर्वतारोही प्रशासनिक, अनुशासनात्मक और सामग्री (और कुछ मामलों में रूसी संघ के कानून द्वारा निर्धारित - और आपराधिक) के लिए जिम्मेदारी वहन करता है:

4.1.1. तत्काल पर्यवेक्षक के आधिकारिक निर्देशों का पालन करने में विफलता या अनुचित पूर्ति।

4.1.2. अपने श्रम कार्यों और उसे सौंपे गए कार्यों को करने में विफलता या अनुचित प्रदर्शन।

4.1.3. दी गई आधिकारिक शक्तियों का दुरुपयोग, साथ ही व्यक्तिगत उद्देश्यों के लिए उनका उपयोग।

4.1.4. उसे सौंपे गए कार्य की स्थिति के बारे में गलत जानकारी।

4.1.5. सुरक्षा नियमों, अग्नि सुरक्षा और अन्य नियमों के पहचाने गए उल्लंघनों को दबाने के उपाय करने में विफलता जो उद्यम और उसके कर्मचारियों की गतिविधियों के लिए खतरा पैदा करते हैं।

4.1.6. श्रम अनुशासन को लागू करने में विफलता।

4.2. छठी कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही के काम का आकलन किया जाता है:

4.2.1. तत्काल पर्यवेक्षक - नियमित रूप से, कर्मचारी के अपने श्रम कार्यों के दैनिक प्रदर्शन की प्रक्रिया में।

4.2.2 मूल्यांकन अवधि के लिए काम के प्रलेखित परिणामों के आधार पर उद्यम का सत्यापन आयोग - समय-समय पर, लेकिन हर दो साल में कम से कम एक बार।

4.3. 6 वीं कक्षा के एक औद्योगिक पर्वतारोही के काम के मूल्यांकन के लिए मुख्य मानदंड इस निर्देश में दिए गए कार्यों के प्रदर्शन की गुणवत्ता, पूर्णता और समयबद्धता है।

5. काम करने की स्थिति

5.1. ग्रेड 6 के औद्योगिक पर्वतारोही का कार्य मोड कंपनी द्वारा स्थापित आंतरिक श्रम नियमों के अनुसार निर्धारित किया जाता है।

5.2. परिचालन जरूरतों के कारण, 6 वीं कक्षा का एक औद्योगिक पर्वतारोही व्यावसायिक यात्राओं (स्थानीय लोगों सहित) पर जाने के लिए बाध्य है।

निर्देशों से परिचित ___________ / _____ / "____" _______ 20__

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एक औद्योगिक पर्वतारोही का नौकरी विवरण।

1. से सामान्य आवश्यकताएं

1.1. औद्योगिक पर्वतारोहण (पीए) की विधि का उपयोग चढ़ाई के कार्य के प्रदर्शन में किया जाता है, भवन संरचनाओं, भवनों, संरचनाओं पर काम करने के स्थान तक पहुंच (दृष्टिकोण) के लिए या स्वयं कार्य करने के लिए, जब यह असंभव या अव्यवहारिक हो, उपयोग सीढ़ियों, बाड़, मचान, मचान और अन्य स्थिर साधनों के साथ-साथ इन साधनों के संयोजन में उन मामलों में जहां ऊंचाई से गिरने के खिलाफ अतिरिक्त सुरक्षा की आवश्यकता होती है। पीए पद्धति में, चढ़ाई के उपकरण और बेलेइंग के चढ़ाई के तरीकों का उपयोग किया जाता है।

1.2. पीए पद्धति का उपयोग करके चढ़ाई का काम करने वाले श्रमिकों को, इस मैनुअल की आवश्यकताओं के अलावा, विशिष्ट प्रकार के काम (पेशे, पदों) के लिए श्रम सुरक्षा निर्देशों में निर्धारित सुरक्षा आवश्यकताओं का पालन करना चाहिए।

1.3. ऐसे व्यक्ति जो कम से कम 18 वर्ष के हैं, सुरक्षित तरीकों और काम की तकनीकों में प्रशिक्षित हैं, जिन्होंने इस प्रकार के काम के लिए श्रम सुरक्षा आवश्यकताओं के ज्ञान की परीक्षा उत्तीर्ण की है और स्थापित प्रपत्र के प्रमाण पत्र हैं, एक चिकित्सा परीक्षा उत्तीर्ण की है और मान्यता प्राप्त है उपयुक्त, पीए विधि द्वारा किए गए चढ़ाई कार्य के अनुभव के साथ, कम से कम 1 वर्ष और कार्य (पेशे) के लिए टैरिफ श्रेणी ने तीसरे से कम प्रदर्शन नहीं किया। पहली बार चढ़ाई के कार्य में भर्ती श्रमिकों को संगठन के आदेश द्वारा नियुक्त अनुभवी श्रमिकों के प्रत्यक्ष पर्यवेक्षण में एक वर्ष तक कार्य करना होगा।

1.4. पीए विधि द्वारा किए गए चढ़ाई कार्य, किए गए कार्य (पेशे) के प्रकार की परवाह किए बिना, केवल परमिट-परमिट के साथ किया जाता है, जो सभी आवश्यक सुरक्षा उपायों को इंगित करता है।

1.5. निम्नलिखित प्रतिकूल मौसम स्थितियों के तहत पीए विधि द्वारा चढ़ाई संचालन नहीं किया जाता है (और यदि उन्हें पहले शुरू किया गया था तो रोक दिया जाता है):

काम के मोर्चे पर अपर्याप्त दृश्यता;

तीव्र वर्षा;

एक गरज के दौरान और जब एक गरज के साथ सामने आ रहा है;

15 मीटर/सेकेंड या उससे अधिक की हवा की गति से।

तापमान सीमा जिसके भीतर चढ़ाई के काम की अनुमति है, उद्यम के प्रबंधन द्वारा स्थानीय जलवायु परिस्थितियों और प्रदर्शन किए गए कार्य की प्रकृति को ध्यान में रखते हुए स्थापित किया जाता है।

1.6. पीए विधि द्वारा चढ़ाई संचालन की अनुमति कम से कम 2 लोगों की एक टीम (लिंक) द्वारा दी जाती है। एक साथ काम करने वाले ब्रिगेड (लिंक) के सभी सदस्यों को दृश्य और आवाज संचार की सीमा के भीतर होना चाहिए, और अन्यथा - रेडियो संचार उपकरण होना चाहिए।

1.7. सभी श्रमिकों को पीड़ित को प्राथमिक चिकित्सा प्रदान करने के नियमों को जानना चाहिए, एक व्यक्तिगत ड्रेसिंग पैकेज और एक प्राथमिक चिकित्सा किट - सीधे कार्य स्थल पर होना चाहिए।

औद्योगिक आल्पिनिस्ट के कार्यालय निर्देश

I. सामान्य प्रावधान

1. औद्योगिक पर्वतारोही सीधे __________ के अधीनस्थ है।
2. औद्योगिक पर्वतारोही ___________ के निर्देशों का पालन करता है।
3. औद्योगिक पर्वतारोही ___________ की जगह लेता है।
4. औद्योगिक पर्वतारोही को ___________ द्वारा प्रतिस्थापित किया जाता है।
5. एक व्यक्ति जिसके पास अतिरिक्त व्यावसायिक शिक्षा है, कम से कम 18 वर्ष की आयु, जिसने चिकित्सा परीक्षा उत्तीर्ण की है और फिट के रूप में मान्यता प्राप्त है, जिसे चढ़ाई के काम में कम से कम एक वर्ष का अनुभव है, उसे औद्योगिक पर्वतारोही के पद पर नियुक्त किया जाता है।
6. एक औद्योगिक पर्वतारोही के पद पर नियुक्ति और उससे मुक्ति _________ के साथ समझौते में सामान्य निदेशक के आदेश द्वारा की जाती है।
7. अवश्य जानना चाहिए:
   - ऊंचाई पर काम करते समय काम की विशेषताएं और संबंधित दस्तावेज;
   - सुविधाओं की मुख्य डिजाइन विशेषताएं और प्रदर्शन किए गए कार्य की तकनीक;
   - ऊंचाई पर बचाव कार्यों का संगठन;
   - प्राथमिक चिकित्सा प्रदान करने की तकनीक;
   - उच्च ऊंचाई वाली वस्तुओं पर काम करते समय रस्सियों, केबलों, चढ़ाई उपकरणों के सुरक्षित उपयोग के नियम;
   - चढ़ाई करने वाले उपकरणों के लिए परीक्षण नियम और एमटीबीएफ मानक;
   - मैनुअल और मैकेनिकल चरखी, लहरा, गिनी के संचालन का उपकरण और सिद्धांत;
   - उठाने वाले तंत्र को नियंत्रित करने वाले श्रमिकों के साथ बातचीत करते समय उनके उपयोग के लिए संकेत और प्रक्रिया;
   - रस्सियों, रस्सियों और केबलों को जोड़ने के लिए गांठों के आवेदन और बुनियादी गुणों के नियम;
   - चढ़ाई करने वाले उपकरणों का उपयोग करके एक असमर्थित स्थान में लोगों और सामानों को ऊंचाई पर उठाने और कम करने के लिए सिस्टम का संगठन।
8. उसकी गतिविधियों में, औद्योगिक पर्वतारोही द्वारा निर्देशित किया जाता है:
   - एक नागरिक कानून अनुबंध (या श्रम अनुबंध);
   - यह नौकरी विवरण।
9. _________________________________________________________________.

द्वितीय. नौकरी की जिम्मेदारियां

1. ऊंची इमारतों, रेडियो टावरों, समर्थनों, पुलों, चिमनी, गैस नलिकाओं, सुरंग मेहराबों, बर्फ तोड़ने वाले पुलों आदि पर मरम्मत और निर्माण कार्य के दौरान पर्वतारोहण प्रौद्योगिकियों का उपयोग करते हुए एक असमर्थित स्थान में तकनीकी संचालन करना।
2. ऊंची इमारतों में ऑडिट, जांच और दोषों की पहचान करना।
3. जंग रोधी सामग्री के साथ विभिन्न सतहों की कोटिंग।
4. पेंटिंग का काम करता है।
5. अद्वितीय स्थापत्य वस्तुओं, मंदिरों, स्मारकों, गुंबदों, स्तम्भों, भवनों और संरचनाओं के अग्रभागों का जीर्णोद्धार।
6. लिफ्टिंग मैकेनिज्म का उपयोग करके क्लैडिंग, आर्किटेक्चरल एलिमेंट्स और डेकोरेशन, बालकनियों, कॉर्निस, स्टॉर्म ड्रेन की छतों आदि की मरम्मत: विनचेस, होइस्ट्स, गिनीज।
7. इंटरपैनल जोड़ों की सीलिंग, ड्रेनपाइप को बदलना, खिड़की की सफाई।
8. राजमार्गों और रेलमार्गों के निकट पर्वतीय ढलानों का किनारा, उत्पादन क्षेत्रों में खतरनाक ढीले पत्थरों को हटाना या लगाना।
9. उठाने और कम करने वाले उपकरणों की स्थापना और निराकरण।
10. _________________________________________________________________.
11. _________________________________________________________________.

III. अधिकार

1. उत्पादन कार्यों के निष्पादन को नियंत्रित करें, व्यक्तिगत आदेशों का समय पर निष्पादन।
2. अनुरोध करें और अपनी गतिविधियों के मुद्दों से संबंधित आवश्यक सामग्री और दस्तावेज प्राप्त करें।
3. उत्पादन और अन्य मुद्दों पर उद्यम की अन्य सेवाओं के साथ बातचीत करें जो इसकी कार्यात्मक जिम्मेदारियों में शामिल हैं।
4. प्रभाग की गतिविधियों से संबंधित उद्यम के प्रबंधन के मसौदा निर्णयों से परिचित होना।
5. इस नौकरी विवरण में प्रदान की गई जिम्मेदारियों से संबंधित कार्य में सुधार के लिए प्रबंधक के विचार प्रस्तावों का प्रस्ताव करने के लिए।
6. प्रदर्शन किए गए कार्य के संबंध में सभी पहचाने गए उल्लंघनों और कमियों के बारे में प्रमुख को रिपोर्ट करें।
7. _________________________________________________________________.
8. _________________________________________________________________.

चतुर्थ। एक ज़िम्मेदारी

1. इस नौकरी विवरण द्वारा प्रदान किए गए अपने कर्तव्यों की गैर-पूर्ति (अनुचित पूर्ति), यूक्रेन के वर्तमान श्रम कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।
2. उनकी गतिविधियों के दौरान किए गए अपराध - यूक्रेन के वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।
3. सामग्री क्षति का कारण - यूक्रेन के वर्तमान श्रम, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।
4. _________________________________________________________________.
5. _________________________________________________________________.